uncleroot
вторая пара моих тапочек живет в офисе, если что. хоть я там и редко бываю. прихожу обычно в бриджах и футболках веселых расцветок.
плюс я чуток бородатый и редко стригусь.
начальник не жаловался, да и сам в шортах ходит. коллеги слова "дресс код" тоже не знают.
собеседовали меня по скупе + тестовое задание.
В офисе есть бар, куча настольных игр, пара приставок и плазма. И я живу тоже не в Калифорнии.

Это личное имхо, но...
Люди с татуировками-надписями (любыми надписями на любом языке и не зависимо от пола, но предположительно нанесёнными по своей воле) - они явно что-то компенсируют. Возможно даже психиатрическое - хотя чаще, конечно, виновата культурная меметика.
Вообще очень настороженно отношусь к имеющим и показывающим подобное нательное...

А с дресс-кодом... Тут важно, на мой вкус, поймать уместность. Не строгая форма (с которой, с некоторой точки зрения, было бы проще), но и, увы, не абсолютная свобода. Потому что, всё же, сигнал и признак.

Я бы тоже не взяла. Просто посчитав девушку несерьезной. Зачем мне такой сотрудник?

/проглотив с десяток напрашивающихся комментариев/
А... задать девушке хотя бы два или три вопроса по части её профессиональной компетенции... не судьба? Если они были заданы и девушка таки оказалась некомпетентной — ну, бывает.
«Несерьёзной» — да, идиотские правила для того и существуют, чтобы по готовности им повиноваться проверять, насколько человек вообще готов быть послушным, конформным и так далее. Но так же верно, что правила эти хотя бы по мелочи, но унижают человека, они специально так сделаны, а значит, человек всегда втайне будет мечтать освободиться от них — и если это по-настоящему хороший специалист, он мог решить, что сейчас уже вправе наконец освободиться от ограничений, введённых одними идиотами ради других идиотов. Девушке стоило задать пару вопросов хотя бы ради проверки этого. Хотя, конечно, если желание освободиться от такого рода табу тоже укладывается в чью-то мерку «несерьёзности»... правильной дорогой идём.

Юбиквали
А почему ты решил, что ей не задавали вопросов по профилю?
Я написал только про ощущение, которое про нее возникло, и ничего боле.

И да, основной пойнт - неуместность и некая несерьезность.
Одно дело, когда скажем чисто айтишная контора, и совсем другое - когда большой энтерпрайз, в котором айтишников ну 15% от штата.

Говорят, что именно в сфере IT если человек по-настоящему гениальный специалист, то у него на рабочем месте образуется масса свободного времени. Некоторые используют его, чтобы, собственно, съездить домой и не быть на работе, но не всегда ситуация или начальство позволяют это. А вдруг внезапно случится что-нибудь, требующее вмешательства? Тогда придётся постоянно быть в офисе и иметь навык как-то занимать себя на протяжении зря пропадающего времени.
И, учитывая надпись на пояснице...
...занятие себе она нашла бы.

О, корпоративные заебы. Благодатная тема. Корпорантам и планктону не понять, что всем плевать, как они выглядят, и что все примерно того же от них ожидают. Те же, кто сумел это понять, весьма плодотворно развиваются ровно до того момента, пока соблюдают принцип "мне не важно, что ты носишь, что ешь, как развлекаешься и с кем спишь, мне важно, какую пользу ты приносишь компании". Как только профпригодность сотрудника начинают оценивать по любому пункту кроме последнего, пусть даже мелькнувшей на заднем плане сознания мыслишкой, корпорации приходит пиздец.

Noncraft Это если корпорация работает только на себя. А я в консалтинговой сфере и у клиентов бывают очень разные тараканы. У нас в клиентах ещё и старперных компаний хватает. Туда такую пошлёшь - привет. Без клиента можно остаться. А деньги немалые.