↓
 ↑
Регистрация
Имя/email

Пароль

 
Войти при помощи
Imka
10 марта 2022
Aa Aa
#работа

Один из моих руководителей не любит старых сотрудников. Дескать, они всегда вспоминают "а вот раньше", а это мешает работе. Возможно, так и есть, но старый сотрудник иногда такую важную инфу может выдать, чисто из опыта и багажа знаний.

А ещё старый сотрудник - это связи:)
Замещаю сейчас коллегу, с её клиентом есть долгоиграющая сложная ситуация. Саму ситуацию я вряд ли смогу полностью разрулить, но пожар погасить - запросто. Потому что когда-то давно я этого клиента вела, нынешний руководитель был тогда просто контактным лицом и сохранил хорошие воспоминания о моей работе. Поэтому мои слова сейчас воспринимает серьёзно, а не как ля-ля-ля от незнакомого временно замещающего. Тот самый случай, когда "зачётка начинает работать на студента", пусть и спустя много лет.
Ну, а мне - ностальжи по старым годам, тоже приятно.
10 марта 2022
7 комментариев
"Вот раньше" и я могу выдать) Особенно когда обсуждаем грядущую защиту нашей аспирантки. Ибо система поменялась вскоре после моей защиты. Квестом на любителя она осталась, но этапы несколько другие. Обмениваемся мнением и опытом, так сказать. Иногда помогает, особенно когда человека нужно с потолка снять.
Смысл не любить старых/новых/молодых сотрудников? Имеет смысл нелюбить сотрудников бесполезных... А остальные - это исключительно повод меньше их нервировать (реже видеть, не организовывать сверхурочные...)
Навия
У меня была показательная история. Руководитель задал вопрос по цифрам, а я чувствую, что не может быть таких цифр. И спрашиваю, а покажи, откуда цифры взялись. Стали разбираться, они действительно неправильные. Новенький бы не почувствовал - опыта не хватило бы; и вряд ли бы предположил, что ошибка у руководителя (возможно, из-за последнего новенькие и удобны)
Imka
Вотъ!
Опыт. Связи!!! Сарафанное радио внутри организации - вещь! Особенно когда точно знаешь, какие сарафаны в теме.
А новый сотрудник удобен:
- он дёшев, при той же должности есть шанс на меньшую зарплату и премии;
- он робок (не всегда, но часто), ибо ссориться с начальством с первого дня...
- на него можно нагрузить работы - он всё равно не очень понимает, на каком он свете;
- он инициативен - ибо ещё не оставил иллюзий о том, что именно здесь именно ему именно с его инициативами будут рады.
Как-то так. Вариативно, само собой.
*тихим шёпотом* А некоторым инициативным... мда... Извините, вспомнилось.
My Chemical Victim
Как можно не любить или превозносить всех скопом? Ну вот мой бывший репит по английскому, как бы восьмидесятилетняя бабка, современная шо жесть, с кучей связей, колесившая до всей этой истории с короной по миру, с кучей впечатлений, друзей, сувениров. И есть мой бывший классрук шестидесяти лет, равнодушная развалина, медлительная, нетерпимая к новому, ограниченная, не знавшая даже о том, что будет на ГИА по её предмету хотя бы примерно.

И то, и то — старый человек.
Один из моих руководителей не любит старых сотрудников. Дескать, они всегда вспоминают "а вот раньше", а это мешает работе.
Ага, ага, всё старичьё сжечь! Напалмом...
My Chemical Victim
Как можно не любить или превозносить всех скопом?
Думаю, он сам понимает, что под одну гребёнку всех нельзя. Но не скрывает, что между старичком из смежного отдела и новеньким выберет новенького.

4eRUBINaSlach
Ага, ага, всё старичьё сжечь! Напалмом...
Жидкости для розжига столько не найдётся. А если ещё старичок-гвоздь, то только оплавится)
старичок-гвоздь
Тока закалится, ещё крепче будет!😈
ПОИСК
ФАНФИКОВ







Закрыть
Закрыть
Закрыть