Вообще-то в жизни современной женщины не так много временных отрезков, когда из нее можно выпасть минимум на год вообще без последствий на работе.
Потом оставить годовалого ребенка на няню оооочень рисковано, знаю, плавали. С ним надо в это время очень много общаться, гулять и развивать. К сожалению, если этот момент пропустить, то вырастит Мэри. В дворянских или просто богатых семьях была кормилица+няня, там были и сказки, и ночные сидения со спящим дитем, и прочее. А потом гувернантка.
Так что в нашей реальности год чаще всего перерастает минимум в 3, до лет кого сада. Ну или помощь бабушек, что вообще супер, если бабушка за.
Потом возвращение на работу с серьезной потерей квалификации, на пару позиций ниже. Восстановление утерянного, минимум пара лет. При том, что до следующего рывка года 3, потому что маленький ребенок ест время и силы. так что удаленка это супер.
Зато лет через 5 она будет в выигрыше - ребенок уже есть, ходит в садик, и на карьере можно сосредоточиться.
А ждать удобного момента, копить деньги...можно дождаться и проблем со здоровьем, и спустить все деньги на попытки забеременеть после 40